Байнгын орлогоо тогтмол орлоготой хөлсөөр хэрхэн олох вэ?

Шинээр үйлчлүүлэгч хайж буй зөвлөхийн хувьд үргэлжлүүлэн хийх нь чухал боловч та цалин хөлсөө тодорхойлсон үндсэн зарчмаар урт хугацааны гэрээ байгуулах шаардлагатай. Олонхи зөвлөхүүд болон зөвлөх мэргэжилтнүүд үйлчлүүлэгчиддээ хурдан очдог. Хязгаарлагдмал тєсєв, урт хугацааны стратеги байхгїй нь ихэнх ажил богино буюу нэг удаагийн тєсєл байх боловч энэ нь ийм байх албагїй болно.

Насан туршийн гэрээ гэж юу вэ

Үндсэн хөлсний гэрээ гэдэг нь компани болон зөвлөх эсвэл чөлөөт ажилтан хоёрын хооронд байгуулсан гэрээ юм.

Төлөвлөгөөний дагуу төлдөг ердийн ажлаас ялгаатай нь үндсэн хөлсөл нь ажил гүйцэтгэхээс өмнө төлөгддөг. Тэтгэврийн эзэн дээр ажилчинтай байх нь компаниудад сайнаар нөлөөлдөг учраас тэд төлөх ёстой хугацааныхоо төлөө тусгай гэрээлэгчтэй байх болно гэсэн үг юм.

Энэ зохицуулалт нь төлбөрийн чадвартай хүмүүс, зөвлөхүүдэд илүү сайн байдаг тул тэдэнтэй мөнгөтэй болох боломжийг бүрдүүлж өгдөг. Үндсэн хөлс төлөх гэрээ нь баталгаатай байх тул бие даасан гэрээт гүйцэтгэгчдийн зүгээс ихээхэн эрэлхийлдэг.

Үндсэн хөлс авах

Түрээслэгч авах нь таны зөвлөх бизнесд асар их хөрөнгө бөгөөд та одоогийн үйлчлүүлэгчтэйгээ эхэлж болно. Бизнес эрхэлдэг, үйл ажиллагаа явуулж буй үйлчлүүлэгчдийгээ шударга тогтвортой байлгахыг сонгоно уу.

Байнгын ажилтан таны үйлчлүүлэгчдийнхээ асуудлыг хэрхэн шийдвэрлэхэд тусалдаг талаар товчхон ярих хэрэгтэй. Магадгүй та зөвлөгөөнийхөө үеэр та гайхалтай төсөл санал болгож байсан ч үйлчлүүлэгч хэрхэн үүнийг хэрэгжүүлэхээ мэдэхгүй байсан.

Тэтгэврийн үндсэн ажилтан нь энэхүү төслийг хэрэгжүүлэх, амьдралаа амьдралд хүргэх, үйлчлүүлэгчдэдээ дарамт үзүүлэх боломжийг олгоно.

Үндсэн хөлсний гэрээг санал болгох хэрэгтэй. Төлөвлөгөөний дагуу нэг сарын хугацаанд төслийг хэрэгжүүлэх саналыг санал болгоно. Цаг хугацаа өнгөрөхийн хэрээр үйлчлүүлэгч нь урт хугацааны түншлэлийн үнэ цэнийг харж, хэд хэдэн сарын туршид үндсэн хөлсөө сунгах болно.

Үргэлжлүүлэгчдийн талаархи сөрөг бодолтой харьцах

Үйлчлүүлэгчидтэй харилцах үндсэн зарчмыг тогтоохын өмнө зарим хүмүүс энэ нэр томъёогоор сөрөг харилцаатай гэдгийг ойлгох хэрэгтэй. Зарим үйлчлүүлэгчид зөвшөөрсөн цагаа тохироогүй, мөнгөөр ​​зардаг байсан зөвлөхүүдтэй муу туршлагатай байж болно. Тиймээс зөвхөн өмнө нь ажиллаж байсан үйлчлүүлэгчидтэйгээ зөвхөн урт хугацааны гэрээ байгуулах нь маш чухал юм. Энэ нь таны чадвар, бүрэн бүтэн байдал, бүтээмжид итгэлцлийн түвшинг бий болгодог бөгөөд ингэснээр хэн нэгэн шинэ эзэмшигчээс илүүтэйгээр үндсэн хөлсөлөгчтэй зөвшилцөх болно.

Үнэлгээг сонгох

Олон үйлчлүүлэгч өмнө нь үндсэн хөлсний гэрээг гарын үсэг зурахад хөнгөлөлт үзүүлэх болно гэж зөвлөж байна, гэхдээ зөвлөхийн хувьд энэ нь та нарт шударга бус юм. Та ажлын цагийг нөхөн олговор авах эрхтэй тул та хөнгөлөлт санал болгохгүй байхыг зөвлөж байна. Харин оронд нь үйлчлүүлэгчдэд ашиг тусыг нь анхаарч үзээрэй.

Сар бүр тусгай зориулалтын хэсгүүдийг хийснээр тэдний хэрэгцээ, асуудлын талаар бүрэн дүүрэн анхаарч, тэдгээрийг шийдэж чадна. Энэ нь тэдэнд зориулсан журмыг сайжруулж , үр ашгаа өгч чадна. Чанарын өндөр түвшинд ажиллах, хөрөнгө оруулалтын өгөөжийг хүртээх нь үйлчлүүлэгчдийнхээ аз жаргалтай, хөлбөмбөгийн гэрээг байгуулахад бэлэн байх болно.

Чөлөөтэй зөвлөх, зөвлөхийн хувьд нэг удаагийн үйлчлүүлэгчдийн урт холболт, үндсэн зарчмаар ажиллахад анхаарах нь чухал юм. Таны ажил үүргийн дагуу таны харилцагч таны зорилгыг биелүүлэхэд туслах гол хүчин зүйл гэж хэллээ.