Ур чадвар шаардлагатай
- Удирдлагын ур чадвар: Бусдын төлөө нийтлэг зорилго, зорилготой ажиллахад сүнслэгээр нөлөөлөх боломжтой байх. Менежер болон удирдагчийн хоорондын ялгаа бий. Жижиглэнгийн худалдааны менежер аль аль нь хийх боломжтой байх ёстой.
- Хүмүүсийн чадвар. Дэлгүүрт амжилтанд хүрэхэд шаардлагатай зүйлсийг хийхэд ажилтнуудаа урам зоригтой байлгах чадвартай байх. Та залруулан магтаалыг тэнцвэржүүлэх чадвартай байх ёстой. Таны чадварыг дээшлүүлж, илүү сайн хөгжиж чадна. Gg
- Сургалт. Дэлгүүр менежер нь дэлгүүрт цорын ганц ажилтан биш учраас зөв зүйлийг хэрхэн зөв хийх талаар сургах чадвар нь маш чухал болдог.
- Цагийн Удирдлага: Энэ нь хоёр удаа менежерийн менежер болж, ажилтнуудынхаа цагийг зохицуулах цаг юм. Дэлгүүр менежер хуваарь, захиалгын нийлүүлэлт, тайланг бичдэг. Цаг зохицуулалт гэдэг нь амжилт ба алдааны хооронд ялгаа юм.
- Шинжээч: Дэлгүүр менежер нь ажилтан бүрийн гүйцэтгэлд үйлчлүүлэгчдийн зан төлөвт нийцсэн үйл ажиллагааны бүх талыг шинжлэх чадвартай байх ёстой. Энэ бол урлаг, шинжлэх ухааны гайхалтай хослол юм.
- Шийдвэр гаргах ур чадвар: Ажиллагсад, үйлчлүүлэгчид, өмчлөгчид эсвэл худалдаачидтай харьцахдаа өдөр бүр дэлгүүрийн ашиг сөрөг эсвэл эерэгээр нөлөөлөх шийдвэр гаргах хэрэгтэй болно. Дэлгүүр менежер нь шийдвэр гаргахдаа итгэлтэй байх ёстой бөгөөд үүнийг хийхдээ хурдан, үр ашигтай байх ёстой.
- Математик: Жижиглэн худалдаа нь тоглоомын тоон үзүүлэлт бөгөөд илүү сайн тоноглогдсоноор таны амжилтыг өндөрсгөх тоог шинжлэх, шалгахад оршино. Дэлгүүр менежер нь P & L-ийн стратегийг уншиж, тайлбарлаж, дүн шинжилгээ хийж, төлөвлөх боломжтой (ашиг ба алдагдлын тайлангууд).
- Илтгэл ба Бичвэр: Харилцааны ур чадварыг хэлэх илүү шууд арга бол дэлгүүрийн менежер нь түүний алсын хараа, төлөвлөгөө, стратегийг дэлгэн харуулах чадвартай байх ёстой. Зөвхөн дэлгүүрийн менежер нь бүлгийнхээ өмнө тайвшрахаас гадна түүний зөв бичгийн дүрэм, дүрмийг баримтлах хэрэгтэй. Ажиллагсад урамшуулж чадах хүмүүсийг дагадаг.
- Үйлчилгээний ур чадвар: Долоо хоног бүр, үйлчлүүлэгч менежертэй ярихыг хүсэх болно. Үйлчлүүлэгчтэй харилцахдаа дэлгүүрийн менежерийн ур чадварыг сайжруулах хэрэгтэй бус харин бусдад заах чадварыг (дээрх сургалтыг үзнэ үү) хамгийн чухал юм. Дэлгүүр менежер дэлгүүрт үйлчилгээний соёлыг бий болгох үүрэгтэй.
Боловсрол Шаардлагатай
Олон компаниуд жижиглэн худалдааны талаархи бакалаврын зэргийг шаарддаг хэдий ч жижиглэнгийн худалдааны хамгийн сайн хэсэг нь та өөрийн ур чадвар, зэрэглэлийг эрдэм шинжилгээний ямар ч үнэ цэнэтэй гэдгийг нотлох боломжтой. Хадгалагч менежер болох хүнийг бэлтгэх хэдхэн градус байдаг. Ихэнх дэлгүүрийн менежерүүд менежментийн хамгийн сайн бэлтгэл болж байдаг борлуулалтын холбоогоор жилдээ хэдэн жил ажилласан. Гэсэн хэдий ч, дээр дурдсан ур чадваруудыг жил бүр туршиж үзээрэй.
Нөхөн олговор
Ерєнхийдєє дэлгїїрийн менежерийн гїйцэтгэх їїргийн тєлбєр нь жилдээ $ 30,000 - $ 75,00 байдаг.
Өргөн хүрээний хэмжээ нь ажилчдын тоо, байршлын хэмжээ нь өөр зүйлээс илүү юм. Хэдийгээр сайн нөхөн олговрын төлөвлөгөө нь гүйцэтгэлийн төлөө нэмэлт орлого олох ихээхэн хөшүүрэг байдаг. Дэлгүүр менежер нь үйлчилгээний өндөр соёлыг хадгалахын зэрэгцээ дэлгүүрийн борлуулалт, ашгийг бий болгох чадвараа нөхөн олгоно. Хэрэв дэлгүүрийн менежер нь өөрийн хувийн борлуулалт дээрээ "Баяжуулсан" бол "ажиллагсдын гүйцэтгэл" -тэй харьцаж байгаа бол түүний ажилтнуудтай өрсөлдөж байна.