Хувиараа хөдөлмөр эрхлэх нь ажилтан байхаас маш өөр
Илүү олон хүн доройтож, бүрмөсөн зогсоож, эсвэл бүрмөсөн шийтгэгдэж байна. Эдийн засгийн байдал өөр өөр ажил олох нь хүндрэлтэй байдаг. Бизнесээ эхлүүлснээр өөрийн бизнесээ эхлүүлснээр ажил хайж олохгүй байх сонирхолтой байдаг. Эсвэл ажлаа зогсоож чаддаггүй.
Гэхдээ " Би бизнесээ эхлүүлэх үү?" Та энэ нөхцөлд байгаа эсэхийг асуух ёстой зүйл биш юм. Таны асуух ёстой эхний асуулт бол "Би бизнес эхлүүлэх үү?" Бизнес эхлэх янз бүрийн төрлийн бизнесийн талаар бодож эхлэхээсээ өмнө та зарим талаар бодож үзэх хэрэгтэй.
Бизнес эхлүүлэх нь хүн бүрт зориулагдаагүй. Хувиараа хөдөлмөр эрхлэх нь ажилтан байхаас маш өөр. Зарим хүмүүс ялгаатай байдалд тохируулах боломжгүй байдаг. Хувиараа хөдөлмөр эрхлэх сэтгэлгээтэй байхын тулд та хувиараа хөдөлмөр эрхэлнэ үү. Эдгээр нь таны бизнесийг эхлүүлэхийн тулд хэн нэгний бизнест ажилд орохоос амжилттай шилжихийг хүсч байгаа бол та бодож сэтгэх, зан төлөвийн арга замыг задлах зургаан зан чанар юм.
Хувиараа хөдөлмөр эрхлэх уян хатан байх хэрэгтэй.
Хэрэв та бизнесээ эхлүүлбэл тодорхой үүрэг, хариуцлагатай "нэг" ажил хийгээгүй байх болно. Та гэнэт урьдчилан тооцоолоогүй хямрал (ялангуяа эхлэлийн үе шатанд) олон тооны ажлын байртай болно. Олон ажилчид урьдчилан таамаглах боломжтой үйл ажиллагаануудаар дүүргэсэн өдөрт ашигладаг; Хувиараа хөдөлмөр эрхэлдэг олон хүн байхгүй.
Бизнес эхлүүлсний дараа ч гэсэн ачаа тээшийг ч хаашаа ч дамжуулдаггүй.
Ажилтны хувьд та хүнсний гинжин хэлхээний дагуу асуудлыг шийдэх эсвэл шийдвэр гаргахад оролцдоггүй байж болно. Хувиараа бизнес эрхэлдэг бизнес эрхлэгчийн хувьд та хямралын ямар ч асуудлыг шийдвэрлэж, асуудлыг шийдэх ёстой. Та нар шийдвэр гаргах ёстой шүү дээ.
Та өөрөө өөрийгөө хөдөлгөгч санаачлагатай байх ёстой.
Ажилтан бол бусад хүмүүс танд юу, шууд болон шууд бусаар юу хийхийг хэлж өгдөг.
Та бусдад чиглэсэн үйлдэл хийдэг болсон.
Гэхдээ та өөрийн үйлдлийг жижиг бизнес эрхлэгчээр удирдан чиглүүлэх хэрэгтэй. Та зүгээр л сууж чадахгүй байж магадгүй, магадгүй зарим үйлчлүүлэгчид орж ирж байгаа эсвэл хэн нэгэн танай жижиглэнгийн дэлгүүрт зориулж тооллого хийснээр цэнхэр өнгөөр унах болно гэж найдаж байна. Хэн ч ширээн дээрээ ажил хаяхгүй, юу хийх хэрэгтэйг зааж өгдөггүй. Хувиараа хөдөлмөр эрхлэх гэж оролдож, урт хугацааны бүрэн цагийн ажил эрхэлдэг бизнес эрхэлдэг олон хүний хувьд үүнийг хийхэд хамгийн хэцүү зохицуулалт байдаг.
Өөрийгөө чиглүүлэхийн тулд илүү ихийг хийхийг хүсч бай.
Та боломжуудыг таньж мэдээд, дараа нь дагах хэрэгтэй.
Ихэнх ажилчид нь хийхээр томилогдсон зүйлээ хийдэг. Аливаа бизнесийг боломжийнхоо төлөө эрэлхийлж , том жижиг бизнес эрхлэгч, магадгүй худалдааны байгууллага эсвэл том корпорацийн менежерийн баг байж болох юм.
Хэрэв та бизнесээ эхлүүлбэл та боломжуудыг байнга эрэлхийлж байх хэрэгтэй бөгөөд тэднийг харж байхдаа таних чадвартай байх хэрэгтэй. Энэ нь жижиг бизнесийг худалдан авах , эсвэл томоохон бүтээгдэхүүн үйлдвэрлэх боломжийг олгох гэх мэт бага хүчин чармайлт байж болох юм. Тухайлбал, жижиглэнгийн худалдааны сүлжээнд тавиур дээрээ бүтээгдэхүүнээ авах гэх мэт жижиг бизнес эрхлэгч болохын тулд та жижиг бизнес эрхлэгч байх болно. Өөртөө байгаа боломжуудаас ашиг тусаа олохын тулд өөрийгөө өөртөө байрлуул.
Ажилтны хувьд та "толгой дээрээ" байрлалд ажиллах боломжтой. Хэрэв та бизнест амжилтанд хүрч, амжилттай хувиараа хөдөлмөр эрхэлдэг бол "толгойлогч" байрлал дээр ажиллах хэрэгтэй.
Хэрэв та хувиараа хөдөлмөр эрхэлдэг бол ирээдүйд төлөвлөх боломжтой.
Таны сүүлчийн ажил аль хэдийн төлөвлөөгүй байсан байж магадгүй, өөр хэн нэгний ажил байсан юм. Эсвэл магадгүй таны ажилд тодорхой төсөл төлөвлөх зэрэг орон нутгийн түвшинд төлөвлөлтөд оролцож болох юм. Хэрэв та бизнесээ эхлүүлэхийг хүсч байвал богино болон урт хугацааны төлөвлөлтөд мэргэшсэн байх шаардлагатай. Энэ нь таны амьдралын том хэсэг болох болно.
Бизнес эхлүүлэхэд бизнес төлөвлөгөөнд ажиллах нь таны эхний ажлуудын нэг юм. Таны бизнес үйл ажиллагаагаа явуулж эхлэхийн хэрээр энэ төлөвлөгөөг (нарийвчилсан) өөрчлөх хэрэгтэй бөгөөд таны бизнесд тохируулсан урт хугацааны зорилгод хүрэхийн тулд бусад төлөвлөгөөг боловсруулах шаардлагатай болно.
Ажиллагсдын өөр хэн нэгний төлөвлөгөөг дагаснаар төлөвлөгөөгөө хэрхэн бүтээх талаар суралцах хэрэгтэй бөгөөд нөхцөл байдлыг өөрчлөх төлөвлөгөөтэй танилцах хэрэгтэй.
Та байнгын, тууштай хүчин чармайлт гаргахад бэлэн байх хэрэгтэй.
Бид бүгд л хөдөлгөөн хийх гэж байгаа ажилчид , эсвэл тэтгэвэрт гарах хүртэл "цагтаа" тавьсан ажилчидыг харсан. Эдгээр хүмүүс хэн болохыг мэдэхийн тулд та хамтран ажиллагч байх шаардлагагүй. Харилцагч эсвэл үйлчлүүлэгчийн хувьд та бас хэлж болно.
Бодвол, бизнес эхлэх нь эрчим хүч шаарддаг бөгөөд үүнийг 100 хувь өгч чаддаг байх хэрэгтэй. Бизнес эрхэлж байгаа бол та зүгээр л эргийн дагуу явах юм уу, эсвэл хөдөлгөөнөөр явах боломжгүй. Таны үйлчлүүлэгч ба / эсвэл үйлчлүүлэгч та өөрийн авъяас чадвар, ур чадварынхаа 100% -ийг чин сэтгэлээсээ хайрладаг гэдгийг мэдэж байх ёстой бөгөөд энэ нь тийм биш гэж үзвэл өөр газар очих болно.
Үүнээс ч илүүгээр та ажилчдын аюулгүйн сүлжээгүйгээр энэхүү байнгын, тууштай хүчин чармайлтыг бий болгох хэрэгтэй. Олон ажилтан "өвчтэй хүмүүсийг дуудах" чадвартай, өөр хэн нэгэн ажилд нь хамрагддаг. Хувиараа бизнес эрхэлдэг бизнес эрхлэгчийн хувьд та бөглөж чадах ажилтангүй бол та ямар сэтгэгдэл төрж, дэлгүүрээс холдох нь хамаагүй хөдөлмөр эрхлэхийг хичээх хэрэгтэй.
Олон тооны ажилчид амралт, жилийн x тооны амралт, хууль ёсны амралтын өдрүүдийн аль аль нь амралтаараа баяртай гэж хэлэх боломжтой.
Та тодорхой бус байдлыг шийдвэрлэх чадвартай байх ёстой.
Хувиараа бизнес эрхэлдэг бизнес эрхлэгчийн хувьд таны санал болгож буй бүтээгдэхүүн, үйлчилгээнээс хойш зургаан сарын дараа эрэлттэй байх баталгаа байхгүй. Таны үйлчлүүлэгчид төлбөрөө хугацаанд нь төлөх , эсвэл бүр төлбөрөө төлөх баталгаа байхгүй болно. Таны ажилд сэтгэл хангалуун байгаа өнөөгийн том үйлчлүүлэгч ирэх долоо хоногт чамайг орхихгүй.
Энэ сард ч юм уу, сарын дараа ямар нэгэн орлого хийх баталгаа байхгүй. Хэдэн долоо хоног тутамд цалин хелсийг тогтмол шалгаж байхдаа хуучин ажиллагсдын олонх нь ажил олгогчдын хувьд эргэлзээтэй байгаа нь шийдвэрлэхэд хэцуу байдаг.
Бэлдээд анхаар эхэл?
Та одоо "Би бизнесээ хэрхэн эхлүүлэх вэ?" Гэж асуусаар байна уу? Сайн байна! Энэ өгүүллийн цэг нь таныг айлган сүрдүүлэхээс бус, харин ажилчдаас ажил олгогчоос бизнес эрхлэгч рүү шилжих шилжилтийг хэрхэн өөрчлөх талаархи ойлголтоо өөрчлөх боломжийг танд олгох болно.
Амжилттай хувиараа хөдөлмөр эрхлэхийн тулд энэ жагсаалтад орсон шинж чанаруудыг уншиж байхдаа та "Би үүнийг хийж чадна" гэж өөртөө хэлэх гэж найдаж байна. Энд жагсаасан зан чанарууд нь бидний суралцах хандлага, зан төлөвтэй тул хувиараа хөдөлмөр эрхэлдэг бол мэдлэг нь дайны талаас илүү байдаг.
Та одоо бизнесээ эхлүүлж амжилттай ажиллуулж чадах хүн гэдгээ мэдэж байгаа болохоор эндээс хаашаа явж байна вэ?
Хэрэв та аль хэдийн санаатай бөгөөд явахад бэлэн бол бизнес төлөвлөгөөгөө бэлтгэх цаг болжээ.
Өөртөө үзлэг, зарим шийдвэр, зарим төлөвлөлт - мөн та ч бас амжилттай хувиараа хөдөлмөр эрхэлж болно.