Ажилчдынхаа цалин хөлсний шагналыг нэмэгдүүлсэн

Даатгалын хураамжийг бууруулах замаар Даатгалын хураамжийг яаж тооцохыг ойлгох

Ихэнх мужид ажилчдын нөхөн олговрын даатгал заавал байх ёстой. Хэрэв таны ажилчин ажилчдыг ажиллуулдаг бөгөөд та өөрөө өөрийгөө даатгуулсан хүн биш бол ажилчдын нөхөн олговрын бодлого худалдан авахыг хуулиар хүлээх ёстой. Ажилчдын нөхөн олговор нь зайлшгүй шаардлагатай зардал боловч таны хураамжийг бууруулахын тулд хийх алхмууд байна. Амжилтанд хүрэх таны хүчин чармайлтуудын хувьд та шимтгэлийг хэрхэн тооцоолж байгааг ойлгох ёстой.

Дээд зэрэглэлийн тооцоо

Ажилчдын нөхөн олговрын шимтгэлийг дараах томъёогоор тооцоолно:

RATE X (PAYROLL / 100) X Туршлага Modifier = PREMIUM

Энэ тэгшитгэлд хоёр чухал хувьсагч байдаг.

Таны үнэлэмжийг ойлгох

Ажилчдын нөхөн олговрын даатгалын үнэлгээг ангиллын систем дээр үндэслэнэ. Ажил олгогч ижил төстэй үйл ажиллагаа эрхэлдэг аж ахуйн нэгжүүд ижил ангилал өгдөг. Ангилалыг үнэлгээний товчооноос томилдог. Танай мужаас шалтгаалан тус товчоо нь Нөхөн олговрын даатгалын үндэсний зөвлөл (NCCI) буюу улсын үнэлгээний агентлаг байж болно. Ангилал бүр хувь хэмжээг өгдөг. Ажилчдын нөхөн олговрын хэмжээ нь хөдөлмөрийн эрсдлийг тусгасан бөгөөд ажилчид ажилд орох магадлал өндөр байдаг. Зарим ажил мэргэжил бусдаас илүү эрсдэлтэй байдаг. Дээврийн ажил нь ажлын байрнаас илүү эрсдэлтэй байдаг. Тиймээс дээвэрлэх ажлын хэмжээ нь ажилтны ажлын үнээс хамаагүй өндөр байна.

Цалингийн $ 100-ын Дээд зэрэглэлийн

Ажилчдын нөхөн олговрын үнэлгээний гол элемент нь таны цалин юм. Таны цалингийн хэмжээг 100-аар хувааж, үр дүнг хувь хэмжээгээр үржүүлнэ. Жишээлбэл, таны цалингийн хэмжээ $ 500,000 бөгөөд таны ханш $ .15 байна. Таны цалингийн хэмжээ ($ 500,000) нь 100 $ -оор хуваагддаг. Төгрөгийн ($ .15) 5,000 доллараар үржүүлсэн үнэ $ 750 байна.

Таны модулийг ойлгох

Бодит өөрчлөлтийн туршлага нь тооцооллын чухал хэсэг мөн юм. Энэ нь танай компаний алдагдлын түүхийн тоон үзүүлэлтийг танай салбарын дундажтай харьцуулж харуулдаг. Хэрэв таны алдагдал түүх дунджаар байвал таны засварлагч нь 1.00 байна. Дунджаас дээгүүр байгаа алдагдлын түүх нь 1-ээс бага өөрчлөлтийг бий болгоно. Үүнтэй адилаар, таны гарз хохирол нь дунджаас доогуур байвал таны засах чадвар 1.00-аас их байх болно. Таны төлөв байдлаас шалтгаалан таны засаж залруулж болох NCCI эсвэл улсын үнэлгээний товчоо тооцоолж болно.

Дээр дурьдсан рейтинг дэх томъёолол дотроос таны модулятор нь урамшууллын үржүүлэгч гэдгийг харж болно. 1.00-ээс бага хувиргагч нь таны хураамжийг багасгана, харин 1.00-ээс их өөрчлөлтийг нэмэгдүүлнэ. Өөрчлөлт нь .90 бол таны цалингийн хэмжээ $ 500,000 бөгөөд таны ханш $ .15 байна. Таны эцсийн төлбөр нь $ 675.

$ .15 X ($ 500,000 / 100) X .90 = $ 675

Одоо таны засварлагч нь 1.1 байна. Дахин хэлэхэд таны цалингийн хэмжээ $ 500,000 бөгөөд таны ханш $ .15 байна. Энэ удаа таны эцсийн шимтгэл 825 доллар байна.

$ .15 X ($ 500,000 / 100) X 1.1 = $ 825

Даатгалын хэмжээг багасгахын тулд таны модулжуулагчийг доош буулгах

Таны бизнест аж үйлдвэрлэлийн хохирлын туршлага эсвэл таны ангилалд хуваарилсан үнийг хянаж чадахгүй байна.

Гэсэн хэдий ч, таны шимтгэлийг багасгахын тулд та засах боломжтой болгохын тулд алхам алхмаар ажиллана.

Таны ангилалыг шалгана уу

Олон аж ахуйн нэгжүүд өөрсдийн ажилчдын цалин хөлсний бодлогыг буруу ангилдаг . Ангиллын алдаа нь өртөг өндөртэй байж болно. Жишээ нь, таны гүйцэтгэх туслах ажилтан нь барилгын компани ажилд авсан тул мужаан гэж ангилсан гэж үзье. Ажилчны цалин хөлсний нөхөн олговрын хэмжээ нь ажилтны цалингаас хамаагүй өндөр байна. Хэрэв та компанийг буруу ангилж өгсөн гэж бодож байвал даатгалын төлөөлөгч, зуучлагчаасаа асууж лавлаарай. Та мөн NCCI эсвэл улсын үнэлгээний товчооноос ангилалын шалгалт авахыг хүсч болно.

Цалингийн тоймыг хар

Ажилчдын нөхөн олговрын шимтгэл нь одоогийн бодлогын хугацаанд цалингийнхаа төсөөллөөр тооцогддог. Хэрэв төсөөлөл хэт өндөр байгаа бол таны шимтгэл өндөр байх болно. Таны бодлогыг аудит хийсний дараа таны урамшуулал тохируулга хийгдэх боловч таны аудитын хугацаа дууссанаас хойш хэдэн сар хүртэл аудит хийгдэж болохгүй. Та хүлээх хэрэггүй. Даатгагчаасаа цалингаа одоо тохируулахыг хүснэ үү.

Мариан Боннер засварлах зүйл